第 32 章 招募难题(2/2)

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奸猾或者怯懦。方方面面都合适的,最后只找到三个人,可是不能让三个人全天候负责全领地的安全吧?”

    以撒摇头:“你不需要这么严格,在他们之外,还有你这个监督小组呢。”

    “你不能这么想。我们所谓的监督,其实只是‘善后’,不论怎么做,发生的事情都已经发生了,已经有人受到了伤害。”希贝尔思考道,“所以站在我的角度,我更愿意防患于未然,通过选人这一环节尽量降低日后的风险,”

    以撒沉默不言。

    希贝尔的说法乍听过于理想化,但其实是对的。

    因为这个所谓的“治安小队”可不是什么普通的领地工作人员,而是一个“暴力机构”,高于大多数普通人的武力值让他们可以很轻易地对居民造成伤害,如果他们存有私心,很难说会造成什么样的负面影响。

    而不管这个负面影响是轻还是重,在普通人眼里,都代表着“领地官方”。

    换句话说,这个小队靠谱与否,可以直接影响领地的形象。

    因此他沉吟了半晌,问希贝尔:“你怎么想?”

    希贝尔直截了当:“我觉得这件事不要这么着急,先搞出一个尽量完备的选拔流程吧——

    ()    就是类似于税务局和银行的那种考核还有骑士选拔那样的选拔流程。我知道那些流程也称不上完美,但总比我凭一己之力做出的判断更能避免问题吧?”

    这就是彻头彻尾的理想化了!

    以撒笑得无奈:“你知道骑士选拔和税务、银行的选拔模式,都是反复磨合了多少年才成型的吗?少说也有几十年。”

    “嗯……”希贝尔一下子没话说了,“或者,哪个领地的警局搞得比较好,我们借鉴一下模式?”

    以撒更无奈了:“珍娜和切斯早就开始忙警局的事情了,如果可以借鉴,你猜警局为什么一直没能组建起来?”

    希贝尔不死心:“那骑士团……”

    以撒:“领主大人雇不起。”

    “……”希贝尔没话了。

    .

    夜幕餐厅。

    在叶沐把营业时间从仅限晚餐扩展到全天之后,餐厅里一度出现了相对明显的“高峰期”和“低谷期”。高峰期当然就是早、中、晚三个用餐时间段,低谷期则是上午下午,大家基本都在忙自己的事情的时候。

    但这两天,领地居民大幅增加,她的餐厅没有扩建,低谷期就变得不那么明显了。

    ——新居民中哪怕99%都穷困潦倒,也还有1%本身经济尚可,另外还有相当一部分人在原领地的房产出手之后变得经济尚可。这些人多少会对她的餐厅产生好奇,现在就变成了她的顾客。

    这些新顾客对她的菜品当然很满意。大家不论经济状况如何,会因为圣诞税急匆匆地逃出来就必然不会是贵族,这辈子都没吃到过这么好吃的东西。

    唯独角落里的那桌客人是例外。

    那张桌前坐着两个二十多岁的男人,是兄弟两个,哥哥的叫德斯蒙德·安德森,弟弟叫耶利米·安德森,被熟人称为“安德森兄弟”。

    兄弟两个幼年的时候,家里被喝醉了的贵族趁夜放了一场火,父母、祖父母、外祖父母都被烧死在了大火里,只有他们两个因为贪玩没回家而逃过一劫。

    他们两个从此对贵族们深恶痛绝,这回因为交不上圣诞税被迫逃离原本的住处,来到这个据说与众不同的奇亚娜小镇,却很快就听说了夜幕餐厅的事情。

    人们说,这里有一位厨神,以很便宜的价格出售贵族菜肴。

    人们还说,她自己应该就是贵族,也可能是哪位贵族的私生女,总之不是普通人,来这里开店只是为了体验人性。

    那些传言里对她的评价都很好,说她人美心善、好善乐施,会向普通人免费传授一些厨艺,这两天还向领地捐赠了食品。

    这些传言在安德森兄弟听来,只觉得滑稽讽刺。

    ——怎么会有贵族配得上这样的评价呢?

    一年又一年,多少人被贵族们欺凌得流离失所、妻离子散。

    现在有一个人在尽享剥削压榨带来的荣华富贵之后,只是卖了一些菜品、教了大家一点厨艺,居然就扭转了评价?

    怎么就没人想想,她之所以能这样大方是因为她不缺钱,之所以不缺钱,又是因为她一直在对普通人敲骨吸髓呢?

    装得再好,也不过就是一头披着羊皮的狼而已!

    安德森兄弟心存郁气,但出于公正,他们还是亲自来到夜幕餐厅进行了验证。

    当菜品端上来的时候,一切就都有答案了:

    这确实不是普通人能吃到的食物,只能是贵族菜品。!

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